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法定劳动年龄是指年满16周岁至退休年龄,有劳动能力的中国公民。退休年龄一般指男60周岁,女干部身份55周岁,女工人50周岁。根据《中华人民共和国劳动法》第十五条的规定,禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。然而,在特殊情况下,如文艺、体育和特种工艺单位可以招用未满16周岁的未成年人,但必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。
参考法条
中华人民共和国劳动法
解答于 2024-08-04 12:23:44
#劳资纠纷
2024-08-04 12:23:44
贵州黔法律师事务所
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法定劳动年龄是指年满16周岁至退休年龄,有劳动能力的中国公民。退休年龄一般指男60周岁,女干部身份55周岁,女工人50周岁。根据《中华人民共和国劳动法》第十五条的规定,禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。然而,在特殊情况下,如文艺、体育和特种工艺单位可以招用未满16周岁的未成年人,但必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。
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中华人民共和国劳动法
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