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工伤鉴定需要交什么材料和手续

#工伤事故

19 人看过

2026-06-17 17:38:42

蒋昕赤

四川兴蓉(重庆)律师事务所

法律解析

工伤分两步:①工伤认定 ②劳动能力鉴定(伤残评级)


一、工伤认定(先做,有效期:单位30日/个人1年)


必备材料


1. 工伤认定申请表(人社局窗口领取填写)


2. 身份证正反面复印件


3. 劳动关系证明:劳动合同、社保记录、工资流水、考勤、工牌、工友证言(2人+身份证)(无合同优先事实用工证据)


4. 初诊诊断书、病历、出院小结、检查报告原件复印件


5. 事故经过说明(单位盖章/个人签字)


6. 特殊情形补充:


• 上下班交通事故:交通事故责任认定书+居住证明


• 职业病:职业病诊断证明书


手续流程


1. 单位受伤起30日内向人社局工伤科申报;单位不报,个人/家属1年内自行申报


2. 提交材料→受理(5日内补正材料)→调查→60日出《工伤认定决定书》


二、劳动能力鉴定(拿到认定书、伤情稳定/拆钢板后申请)


必备材料


1. 劳动能力鉴定申请表(劳鉴委领取)


2. 工伤认定决定书原件+复印件(必备)


3. 身份证/社保卡原件


4. 全套病历:门诊病历、出入院记录、手术记录、所有CT/X光/核磁报告单、复查资料(医院档案室盖章复印)


5. 部分地区要求1寸证件照


手续流程


1. 向市级劳动能力鉴定委员会提交材料


2. 审核通过→收到现场体检通知,携片子原件到场鉴定


3. 法定60日出结论,疑难可延长30日


4. 对结论不服:15日内向省级劳鉴委申请再次鉴定(终局)


三、后续


拿到伤残等级结论后,向社保/单位申领伤残补助金、医疗补助、就业补助等待遇。

法律依据
工伤保险条例
温馨提示:法律问题具有复杂性,细节可能影响结果。建议及时,获取专业解答。

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